지난해 유동성 위기설에 휘말리며 창립 이래 최대의 곤경에 빠졌던 롯데그룹이 ESG경영 강화를 통한 체질개선에 박차를 가하고 있다.
롯데그룹은 탄소중립 로드맵을 기반으로 계열사들과 협력, 친환경 비즈니스를 확장하고 지속 가능한 미래를 위한 환경보호에 앞장선다는 방침이다.
롯데그룹은 '녹색전환(Green Transformation)2040·함께하는 성장·국내 거버넌스 리더' 달성란 목표를 내걸고 올해부터 더욱 다양한 친환경정책을 펼칠 계획이다.
롯데는 우선 기후변화 대응을 위해 오는 2040년까지 식품·유통·호텔법인에 속한 그룹사의 탄소 중립을 먼저 실현하고 2050년까지는 화학군의 탄소중립까지 마무리한다는 목표다.
롯데는 이를 위해 지난 2022년 온실가스 배출을 줄이고 환경에 끼치는 부정적인 영향을 최소화 하기 위해 마련한 '탄소중립 로드맵1.0'을2023년에 2.0으로 업데이트했다.
롯데의 '탄소중립로드맵 2.0'은 2018년 대비 국내 사업장에서 발생하는 배출량을 2030년까지 22%, 2040년까지 61% 감축하겠다는 계획을 담고 있다.
롯데는 여기에 재생 에너지 확대, 수소 에너지 개발, 탄소포집기술 개발, 무공해차 전환, 에너지 효율 개선, 친환경 원료 및 연료 전환 이라는 6대 탄소감축 전략을 선정하고, 그룹 친환경추진단을 구성해 탄소 중립 이행을 평가하고 있다.
롯데는 파트너사와 상생에도 앞장선다. 롯데는 동반성장을 위해 파트너사 해외 판로 지원 프로그램을 운영하고 있다. 2018년 태국에서 처음 열린 '롯데-대한민국 엑스포'에는 지난해까지 총 1300여개 기업이 참여, 약 9천건의 수출 상담을 통해 누적 상담 실적은 7억 달러(한화 약 9,600억원)를 달성했다.
지난해 6월에는 사상 처음으로 중남미 국가인 멕시코에서 '2024 롯데-대한민국 브랜드 엑스포'를 개최, 한류 트렌드에 맞춰 뷰티·패션·식품·생활용품 분야의 중소기업 100개사가 참가하는 성황을 이뤘다.
롯데는 설명절을 맞아 1만1067개 중소 파트너사에 6863억원 규모의 납품대금을 조기 지급했다. 명절 전 일시적 비용 증가로 자금 부담을 받을 파트너사의 원활한 자금 운용을 돕기 위해서다.
장애인 인식 개선을 위한 활동도 진행하고 있다. 롯데는 지난해 10월6일 서울 마포구 평화의공원 일대에서 장애인과 비장애인이 함께 달리는 실천캠페인 '2024 슈퍼블루마라톤'을 개최해 주목받기도 했다.
롯데는 이와함께 지난해 3월 10개 상장사에 '선임 사외이사 제도'를 도입하는 등 건전한 지배구조 구축에도 신경을 많이 쓰고 있다. 사외이사를 대표하는 선임 사외이사를 통해 균형과 견제를 도모하겠다는 취지다.
롯데지주는 모든 부서의 컴플라이언스 리스크를 분석 및 관리할 수 있도록 통제 목표를 수립하는 등 ISO 국제표준에 부합하는 규범준수경영시스템을 구축했다. 그런가하면 그룹 내 모든 임직원들에게 컴플라이언스 교육을 실시하고 있으며, 납품업체와의 거래에서 발생할 수 있는 불공정거래행위 근절 활동 및 계열사 내부 활동 모니터링을 진행하고 있다.
롯데는 앞으로 각 부서별로 리스크 식별·리스크 평가·리스크 통제·모니터링·보완 및 개선의 컴플라이언스 시스템을 더욱 고도화할 예정이다.
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